【Think & Craftとは】
電通クリエーティブＸが運営母体となるり、映像制作にとどまらずデジタルクリエーティブ領域の制作も行うチームです。会社や職種の垣根を超えた異分野の精鋭が集まり、クリエーティブ機能とプロダクション機能の両軸で、“考えること（Think）”と“つくること（Craft）”を行き来しながら、ユーザーの心をリアルに動かす新しい体験をつくっています。

【仕事内容】
デジタルコンテンツ全般において、企画でのフィジビリティの確認/システムの設計。
開発におけるディレクション/実装/マネジメントなどを行なってもらいます。
技術やアートへの幅広い理解や知識を求められる環境です。

■主な制作物
Webサイト/WEBサービス
インタラクティブコンテンツ(体験/展示/ライブ演出等)
テクノロジーを用いた映像演出
各種R&Dプロジェクト

【WORKS】
thinkandcraft.tokyo

【公式note】
note.com/thinkandcraft

■必須スキル
- テクニカルディレクターとしての実務経験
- 複数チームでの開発のディレクション
- テクニカルな演出へのディレクション
- Unity/TouchDesigner/UnrealEngine のいずれかを使った体験コンテンツのディレクション
- リアルタイム3DCG表現への基本的な理解
- サーバー構築やネットワークへの基本的理解

■歓迎スキル
- 機械学習やAIを使った開発/ディレクション
- iOS/Androidのネイティブアプリの開発/ディレクション
- ライブ演出などでの開発/ディレクション

■勤務地
ハイブリッドワークを導入しているため、オフィス出社×在宅勤務を組み合わせ、仕事とプライベートのバランスをとりながら働くことができます。

（Think & Craft）
〒153-0051 東京都目黒区上目黒1-13-14 Reve中目黒2F
東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒」駅 正面改札より徒歩4分

電通クリエーティブＸは2009年4月に設立され、今年で設立15周年を迎えます。実は、日本で最初のテレビCMを制作した「電通映画社」（1943年設立）をルーツに持つ、歴史の深い会社でもあります。

映像制作はもちろん、ポスターや新聞・雑誌広告などのグラフィック広告、Webサイト、デジタルテクノロジーを起点とする体験コンテンツを中心に、映画やテレビ番組など、広告の枠を超え、あらゆる領域を超え、さまざまなクリエーティブコンテンツを統合的にプロデュース、企画制作できることが、私たちの強みです。

プロデュース／映像ディレクション／プランニング＆コピーライティング／デザイン／WEB／デジタルエクスペリエンス／グローバルの７つの専門性を掛け合わせ、高いエグゼキューション力を発揮するとともに、時代やニーズに合わせてさまざまなチーム、プロジェクト、ブランドを創出しています。

また、電通グループの国内約160社、海外約750社とフレキシブルに連携することで、エグゼキューション力を最大限に活かしながら、統合的で質の高いソリューションを提供しています。

■事業内容
・CM制作と、それに関わるすべての動画コンテンツ制作
・グラフィックデザインおよびグラフィック広告制作
・インタラクティブをはじめとする新メディア領域におけるコンテンツ制作
・上記に附帯する一切の事業

採用部門：Think & Craft　プロダクショングループ　エクスペリエンステクノロジーチーム
▼チームメンバーのご紹介
thinkandcraft.tokyo/people

■こんな方を求めています！
・ものづくりが好きで、自分で手を動かしながら考えられる方
・失敗を恐れず、常に新しいことにチャレンジしその成果を共有できる方
・Think & Craftという新しい組織でチームづくりにも前向きに取り組める方

■職種
テクニカルディレクター

■雇用形態
正社員
※試用期間：6ヶ月
※試用期間中の異なる条件：無

■就業時間/労働制度
フレックスタイム制
【標準労働時間】7時間00分
【勤務時間】就業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる
【コアタイム】なし
【フレキシブルタイム】05:00～22：00
【残業】有

■休日休暇
完全週休2日制（土日）、祝日

【有給休暇】10日～20日
入社時点で付与します。付与日数は入社タイミングによって異なります。
1／1～6／30入社は10日、
7／1～9／30入社は5日、
10／1～12／31入社は2日を付与。
翌1／1に、一律15日を付与します。

◎年末年始休暇
◎リフレッシュ休暇
◎月１回の有給休暇取得奨励日
◎結婚休暇
◎出産休暇
◎配偶者等の出産休暇
◎子の看護休暇
◎育児・介護休業
◎慶弔休暇
◎裁判員休暇

■給与
給与形態：月給制
月給：274,700円～374,700円
（基本給：270,000円～370,000円+在宅勤務手当：4,700円）
※別途、休日勤務／早朝・深夜勤務手当を支給
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定

想定年収：520万円～720万円（賞与・想定残業代含む）
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇

■その他（賞与・昇給等）
給与改定：年1回（4月）
賞与支給：年2回（3月、9月）